Cuando te conoces de verdad,
llega tu mejor versión.
A tu equipo. A tu familia.
Al mundo que compartimos.
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Las organizaciones que crean las condiciones para que sus personas crezcan, obtienen lo mejor de ellas. Trabajamos contigo para construir esas condiciones — desde las competencias individuales hasta la cultura del equipo.
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El autoconocimiento no es un lujo de fin de semana. Es el punto de partida para vivir y relacionarte desde tu mejor versión. Retiros y talleres para recorrer ese camino.
Enfoque integral:
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Cognitivo-conductual
Comprender patrones de pensamiento y conducta, basados en evidencia empírica, para generar cambios sostenibles.
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Sistémico
Prestar atención a interdependencias y dinámicas relacionales para intervenir en los puntos de mayor impacto.
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Humanista
Reconocer la individualidad de cada persona (necesidades, miedos, valores…) y facilitar el desarrollo desde su auténticidad.
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Experiencial
Complementado con actividades que desbloquean, sensibilizan, inspiran… e integran la teoría con la práctica.
Formación
Administración de Empresas
B.S., Magna cum laude, Babson College, EE.UU.Psicología
Grado, UOC, EspañaTalleres y cursos de desarrollo personal y organizacional.
Andrés Restrepo
Psicólogo colegiado N:M-42649
Lo viví desde dentro.
Pasé años trabajando en sistemas que no me permitían ser yo mismo — primero en banca de inversión, luego dirigiendo una empresa familiar. Desde fuera, todo tenía sentido. Por dentro, había insatisfacción, desconexión, y una sensación persistente de que algo faltaba. Sin saberlo, eso llegaba a casa.
El punto de inflexión fue un retiro de autoconocimiento. Por primera vez, me detuve de verdad y miré hacia adentro. Vi patrones que llevaban años operando en silencio. Y algo cambió — no solo en cómo actuaba, sino en cómo me sentía. El autoconocimiento no fue un lujo: fue el inicio de un círculo virtuoso que todavía recorro.
Cuando nacieron mis hijos, entendí por qué importaba. Lo que somos en el trabajo llega a casa. Y lo que somos en casa llega al mundo.
Por eso estudié psicología. Por eso me formé. Y por eso decidí dedicarme a esto — encontrando la forma de aportar desde dentro, con las personas y las organizaciones que quieren moverse.
La Mirada nace de esa convicción: que el autoconocimiento es el camino hacia nuestra mejor versión, que ese camino mejora nuestro bienestar, y que ese bienestar transforma todo lo que tocamos — nuestros equipos, nuestras familias, nuestras relaciones.
Experiencia
Santander Investment Banking - Estrategia y desarollo (2009-2013)
Custodiar SAS - CEO (2013-2018)
Consultoría y colaboración en emprendimientos (2019-2026)
Diseño y guía de talleres de desarrollo personal (2022-2026)
“Un punto de inflexión: Una experiencia muy especial que me ayudó a parar de verdad, mirar hacia dentro y reconectar con lo que de verdad importa. Me llevé una claridad y una paz difíciles de explicar; es una experiencia que deja huella.”
Jorge Gonzalez-Iglesias
Gibobs Allbanks - CEO y Fundador
“Realmente transformacional. Me permitió detener la inercia de mi día a día y salir del piloto automático para reconocer el origen de mis patrones de comportamiento. A partir de ahí, trabajamos herramientas de mejora que han transformado mi vida tanto a nivel laboral como personal. Salí del taller con una mirada más consciente hacia el mundo y hacia mí misma.”
María Guerreiro
WiZink - Head of Financial Planning
El camino empieza con una conversación. Sin compromiso.